안녕하세요! 제리쩰리🍎입니다:) 오늘은 많은 분들이 궁금해하시는 실업급여 지급대상과 수급예외자격 대해 쉽게 정리해드릴게요. 분명, 권고사직인데, 왜 나는 못받는지! 자발적 퇴사인데, 저 사람 왜 받는 건지?! 🥵🥵🥵도대체 누가 받을 수 있는지..😨😨그리고 신청 방법까지 한눈에 알아볼 수 있도록 준비했으니 끝까지 읽어보세요!
🧐 실업급여 지급 대상은 누구?
먼저, 실업급여를 받으려면 다음 조건을 모두 충족해야 해요!
✔ 퇴직 전 18개월 동안 180일 이상 고용보험에 가입되어 있어야 해요.
✔ 근로 의사와 능력이 있음에도 불구하고 실업 상태여야 해요.
✔ 적극적으로 재취업 활동을 해야 해요.
✔ 비자발적인 사유로 퇴직해야 해요.
즉, 본인이 자발적으로 퇴직한 경우(이직, 창업 준비, 학업 등)에는 원칙적으로 실업급여를 받을 수 없어요.
다만, 예외적인 경우도 있으니 아래에서 확인해보세요! 👇
🚨 실업급여를 받을 수 없는 경우
다음과 같은 이유로 퇴직하면 실업급여를 받을 수 없어요. 😢
❌ 형법이나 직무 관련 법률 위반으로 금고 이상의 형을 받고 해고된 경우
❌ 공금 횡령, 회사 기밀 유출, 고의적인 회사 재산 손실로 해고된 경우
❌ 무단결근이 계속되어 해고된 경우
위 사유로 해고된 경우, 권고사직으로 처리되더라도 실업급여 대상이 아닙니다!
✅ 예외적으로 실업급여를 받을 수 있는 경우
하지만, 자발적 퇴사라고 해도 아래 같은 정당한 사유가 있다면 실업급여를 받을 수 있어요! 🤩
✔ 임금 체불 또는 최저임금 미달
✔ 근로조건이 채용 시 약속한 것보다 낮아진 경우
✔ 업무 중 성희롱, 성폭력, 직장 내 괴롭힘을 당한 경우
✔ 회사가 도산하거나 대규모 감원이 예정된 경우
✔ 통근 시간이 왕복 3시간 이상 걸리는 경우 (사업장 이전, 전근 등)
✔ 육아, 부모 간병 등으로 인해 근무 지속이 어려운 경우
✔ 정년퇴직, 계약기간 만료 등으로 계속 근무할 수 없는 경우
✔ 그 밖에 일반적인 근로자도 같은 상황이라면 퇴직했을 것이라 판단되는 경우
이 경우에는 실업급여를 받을 수 있으니 꼭 증빙 서류를 준비해서 신청하세요! 📑
📌 실업급여 신청 방법
1️⃣ 퇴사 후 14일 이내에 워크넷에 구직 등록하기
2️⃣ 고용센터 방문 또는 온라인으로 실업급여 신청
3️⃣ 매월 1~4회 구직활동을 하고 실업인정 받기
4️⃣ 실업급여 수급 기간 동안 꾸준히 재취업 활동하기
만약 6개월 이상 재취업이 확정되었다면? 조기 재취업수당을 받을 수도 있어요!
🎯 실업급여 수급 꿀팁
✔️ 재취업 활동을 성실하게! : 구직활동은 단순한 형식이 아니라 실제 취업을 위한 과정이에요. 온라인 강의, 이력서 제출 등 다양한 활동을 인정받을 수 있어요!
✔️ 조기 재취업 수당 활용하기: 실업급여 수급 도중 취업하면 일부 지원금을 받을 수 있으니 미리 알아보세요.
✔️ 퇴직 사유를 정확히 기록하기: 실업급여 신청 시 퇴사 사유를 정확히 기재해야 승인이 잘 나요.
단순히 퇴직했다고 해서 받을 수 있는 게 아니라, 엄격한 조건과 절차에 따라야하는 실업급여! 미리 준비하고 꼼꼼히 확인해서 놓치는 일 없도록 하세요!
🍎 FAQ 자주 묻는 질문
- Q. 자발적 퇴사도 실업급여를 받을 수 있나요?
A. 예외 사유가 있는 경우에는 자발적 퇴사도 수급 자격이 인정될 수 있습니다. - Q. 실업급여 수급 불가한 경우는 어떤 때인가요?
A. 정당한 사유 없는 자발적 퇴사나 계약 위반 퇴사 등의 경우 수급이 제한됩니다.
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